Entwicklung und Förderung von Schlüsselkompetenzen:
• Persönliche Kompetenzen (z. B. Motivation, Leistungsfähigkeit, aber auch Selbstbild, Selbsteinschätzung, Selbstsicherheit, Offenheit, Wertehaltung, Empathie)
• Soziale Kompetenzen (z. B. Kommunikation, Kooperation/Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit)
• Methodische Kompetenzen (z. B. Problemlösung, Arbeitsorganisation, Lernfähigkeit, Einordnung und Bewertung von Wissen)
• Interkulturelle Kompetenzen (z. B. Verständnis und Toleranz für sowie Umgang mit anderen Kulturen, Traditionen und Religionen
Heranführung an den Bewerbungsprozess u. a.:
• Aufsuchende Sozialbetreuung
• Möglichkeiten der Ausbildungsstellen- und Arbeitssuche
• Verbesserung der individuellen Bewerbersituation
• Krisenintervention bei sozialen Problemlagen
• Verhaltenstraining
• Vermeidung und Beseitigung von Obdachlosigkeit
• Hilfen bei Behördengängen/Antragstellungen
Nähere Informationen über Teilnahme und Voraussetzung erteilt Ihnen Ihr Jobcenter.
Teilnehmer sind in der Regel erwerbsfähige Leistungsberechtigte, die sich teilweise der Betreuung durch den Bedarfsträger gänzlich entzogen haben
In einem Café, bei einem Spaziergang oder beim Teilnehmer zuhause, je nach Absprache.
Ihr
Im Auftrag des